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2020年，社保缴费新规，灵活就业者养老保险开始缴费，每年需要缴纳六七千元。比较发达的一线城市，交纳社保的金额就会更多，会是上万元的社保缴纳支出。对于那些灵活就业的人来说，可能因为不稳定的就业和收入而停止缴纳社会保险，对自己产生一定的影响，自己缴纳社保的压力就很大。

对于这样的新规，灵活就业者在缴纳社保时就要注意这三方面，缴纳社保时才会更划算。

第一，缴费档次。在社保中首当其冲的就是养老保险，养老保险是人们都非常重视的，灵活就业者也一样，这是针对退休后养老方面的一项保险。其中有60％，80％，100％，150％，200％，300％的共6项等级标准，可供个人灵活就业者社保缴纳人进行选择。选择的等级档次越高，缴纳的社保金额越多，退休后领取的养老金也就越高。由于自由职业者的工作的特殊性，可以选择60%的档次，缴纳社保的金额较少，压力也会适当的减轻。

第二，缴纳养老金的领取时间。一般上自由职业者都是男满60，女满55岁就可以退休，在缴纳足够年限的社保之后，就可以领取养老金。根据自由职业的不同，也会有所提前和延后，详细的可以到个人所在的社保局进行咨询。需要提醒一句的是，社保只有在缴纳够15年才能在退休后领取养老金。

第三，自己缴纳社保，可以申领社保补贴。在自由职业人中，有着这样特殊的群体，下岗的职工，下岗职工进行灵活就业者缴纳社保，是比较复杂的一种情况。由于下岗，没有收入来源，没有缴纳社保的能力，还有一部分职工没有能力赚钱，社保所提供的社会保障无法享受。

所以，也可以选择加入到城乡居民养老保险和医疗保险中，相对灵活的就业人员养老保险和医疗保险，要个人承担的经济压力会小得多，所以下岗职工可以根据自己的实际情况，进行社保缴纳，不必要为自己增添太多的经济压力。

在很多地区有社保补贴政策，比如4050社保补贴或4555社保补贴。查询相关的信息，只要自身满足条件，认定成为自由职业者就业困难人员，可以申请补贴。帮助自己度过难关。

综上，灵活就业者可以按照以上提到的几点来进行认真的核算，选择合适自己的方式，及时的安排自己的资金，为以后养老的生活做一个保障。